2019年10月22日，河南資產(chǎn)管理有限公司召開2019年第五次股東會會議和第一屆董事會第十六次會議。河南投資集團黨委書記、董事長、總經(jīng)理劉新勇，河南日報報業(yè)集團（河南日報社）黨委書記、董事長、社長董林，國投資產(chǎn)管理有限公司董事長兼總經(jīng)理劉良、建業(yè)集團董事長胡葆森等股東方領(lǐng)導(dǎo)及大河傳媒投資有限公司、河南中原高速公路股份有限公司、中原信托有限公司、中原證券股份有限公司、中州藍海投資管理有限公司、河南頤城控股有限公司代表參加會議。公司董事、監(jiān)事及高級管理人員參加或列席會議。公司股東會、董事會會議由董事長兼總裁成冬梅主持。
會議分別審議通過了《關(guān)于河南資產(chǎn)管理有限公司調(diào)整公司董事人選的議案》和《關(guān)于河南資產(chǎn)管理有限公司建立市場化機制的議案》，對公司前三季度經(jīng)營情況進行了通報。
各位股東代表及公司董事、監(jiān)事對河南資產(chǎn)建立市場化機制表示一致贊同，對公司今年前三季度取得的成績給予高度評價。表示河南資產(chǎn)在各股東方的大力支持下、在董事會的領(lǐng)導(dǎo)下，按照河南省政府《關(guān)于組建河南資產(chǎn)管理有限公司的批復(fù)》（豫政文〔2017〕62號）“股權(quán)多元化、機制市場化”、“不設(shè)置行政級別，采用市場化方式獨立運作”的要求，聘請美國麥理根咨詢公司，參照國際通用的投行機構(gòu)標準，借鑒國內(nèi)銀行、信托、四大AMC、地方AMC及省內(nèi)金融機構(gòu)近兩年規(guī)模、業(yè)績、薪酬等同業(yè)和關(guān)聯(lián)機構(gòu)真實數(shù)據(jù)，初步建立了以MD職級體系、考核體系、薪酬總額、風(fēng)險抵押金和風(fēng)險倒扣制度等為核心要素的市場化機制。一致認為河南資產(chǎn)建立的市場化機制，體現(xiàn)了“風(fēng)控第一、業(yè)績導(dǎo)向和股東利益最大化”的原則，實現(xiàn)了“職級能上能下、人員能進能出、收入能增能減、機構(gòu)能設(shè)能撤”，形成了人人都是“業(yè)績貢獻者”的良好創(chuàng)業(yè)環(huán)境。
各位股東代表及公司董事、監(jiān)事對公司未來發(fā)展寄予厚望，要求公司進一步圍繞省委省政府戰(zhàn)略部署，全面加強黨的領(lǐng)導(dǎo)和黨的建設(shè)，進一步聚焦化解金融風(fēng)險、服務(wù)國企改革、助推產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型“三大使命”，對標國際國內(nèi)先進企業(yè)，專注“做強主業(yè)、深耕河南”，堅持“風(fēng)控第一”，持續(xù)推進“三個轉(zhuǎn)型”，全力打造具有國際視野的現(xiàn)代新型資產(chǎn)管理公司，為各股東方創(chuàng)造更多價值，為河南經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展做出更大貢獻。
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